Vamos assistir a um vídeo onde você poderá esclarecer algumas dúvidas de como devemos nos comportar em uma entrevista de empego e a como responder as perguntas realizadas pelo entrevistador.

​

O vídeo é de Max Gehringer, escritor e administrador de empresas. Começou sua carreira como office-boy na antiga fábrica da Cica em Jundiaí. Graduou-se em Administração de Empresas. É autor de diversos livros sobre carreiras e gestão empresarial.

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

Exposição nas Redes Sociais

 

Redes sociais: Quem hoje não faz uso delas, certo? Quem hoje não depende delas para procurar emprego ou não as usa para ter um perfil profissional e, assim, chamar a atenção dos empregadores? E quem não as usa como um diário pessoal e profissional postando tudo e o que não deve?

​

​

​

​

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Tratando-se de redes sociais, o ideal é não se expor tanto, sendo importante criar um limite entre o que você quer que os outros saibam e o que eles realmente precisam saber. É esse limite que determinará seu sucesso ou seu fracasso.

​

Facebook, Instagram, Twitter, Whatsapp, Pinterest, LinkedIn, Google +, etc são “palcos” para a vida perfeita brilhar, para mostrar que a “nossa grama é sempre mais verde que a do vizinho”, para o desfile de amarguras, preconceitos e ignorâncias, e são “palcos” para quaisquer tipos de postagens. O que nos prejudica em todas as áreas da nossa vida, inclusive profissional.

​

Por isso, ser sensato e saber absorver positivamente tudo o que se é postado, tanto por você quanto pelas outras pessoas, é essencial para o crescimento pessoal e profissional.

 

Usar as redes sociais também para falar mal, mandar indiretas e/ou desabafar não é legal e dependendo do nível da postagem pode manchar a imagem diante das outras pessoas e/ou ainda prejudicar a vida profissional.

​

Seja sensato e assertivo ao postar e, se tiver conflitos com alguém procure resolver diretamente com ele. Utilize as redes sociais ao seu favor e pense sempre antes de se expor, pois muitos empregadores utilizam as redes sociais como uma ferramenta para o processo seletivo e, assim, saber mais sobre o candidato. Qualquer postagem inadequada pode afetar uma futura contratação ou até mesmo o seu emprego.

 

 

 

​

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

​

 

 

 

 

 

​